Βρέθηκαν 5342 αποτελέσματα
Μητρότητα
05 Δεκεμβρίου, 2023Απαγόρευση Διακρίσεων κατά την Πρόσληψη Γενικά με το ισχύον νομοθετικό πλαίσιο, απαγορεύεται κάθε μορφής άμεση ή έμμεση...
ΠερισσότεραΝυχτερινά
05 Δεκεμβρίου, 2023Νυκτερινή εργασία είναι η απασχόληση που πραγματοποιείται κατά τις νυχτερινές ώρες, οι οποίες έχουν καθοριστεί από...
ΠερισσότεραΚυριακή – Αργίες
05 Δεκεμβρίου, 2023Αργία Κυριακής Σύμφωνα με τις διατάξεις του Β.Δ. 748/1966, απαγορεύεται κατά τις Κυριακές κάθε βιομηχανική,...
ΠερισσότεραΥπέρβαση Χρονικών Ορίων
05 Δεκεμβρίου, 2023Υπερεργασία Η απασχόληση πέραν του συμβατικού και μέχρι του νομίμου εβδομαδιαίου ωραρίου θεωρείται ως υπερεργασία. Νόμιμο...
ΠερισσότεραΑποζημίωση Εκτός Έδρας
05 Δεκεμβρίου, 2023Ως έδρα απασχόλησης του μισθωτού θεωρείται ο τόπος που παρέχει μόνιμα την εργασία του, σύμφωνα...
ΠερισσότεραΔώρο Χριστουγέννων
05 Δεκεμβρίου, 2023Δικαιούχοι / Χρόνος Καταβολής Δικαιούχοι Όλοι οι μισθωτοί που απασχολούνται με σχέση εξαρτημένης εργασίας δικαιούνται...
ΠερισσότεραΔώρο Πάσχα
05 Δεκεμβρίου, 2023Δικαιούχοι / Χρόνος Καταβολής Δικαιούχοι Όλοι οι μισθωτοί που απασχολούνται με σχέση εξαρτημένης εργασίας δικαιούνται...
ΠερισσότεραΜισθός
05 Δεκεμβρίου, 2023Μισθός νοείται κάθε παροχή που δίνεται στους εργαζόμενους ως αντάλλαγμα της εργασίας τους. Δηλαδή κάθε...
ΠερισσότεραΑσθένεια και Σύμβαση Εργασίας
05 Δεκεμβρίου, 2023Η ασθένεια του μισθωτού, όπως έχει γίνει δεκτό από τη νομολογία των δικαστηρίων συνιστά σπουδαίο...
ΠερισσότεραΑνυπαίτιο κώλυμα
05 Δεκεμβρίου, 2023Σύμφωνα με το άρθρο 657 Α.Κ., ο εργαζόμενος διατηρεί την αξίωσή του για το μισθό,...
ΠερισσότεραΠεριεχόμενο Κανονισμών Εργασίας
05 Δεκεμβρίου, 2023Ο κανονισμός εργασίας περιέχει τους κανόνες δικαίου που ρυθμίζουν το εσωτερικό δίκαιο της επιχείρησης κατά...
ΠερισσότεραΤρόποι Κατάρτισης των Κανονισμών Εργασίας
05 Δεκεμβρίου, 2023Κατάρτιση Κανονισμού Σύμφωνα με τις Διατάξεις του Ν.Δ. 3789/1957 Εφόσον στην επιχείρηση δεν υπάρχει επιχειρησιακή...
Περισσότερα